儀式上，劉樹珍代表公司宣布了關于技能序列職務聘任的決定：聘任鋼構制造部李和達、機械加工部鄒子俊、總裝制造部陶學峰為副主任級工匠，聘期兩年。史玉高、劉樹珍代表公司向三位受聘人頒發了聘書。
參加儀式的領導和3名受聘人員先后在儀式上講話。劉樹珍和考尚順在講話中，首先向受聘人員表示祝賀，同時希望他們在今后的工作中，努力學習，刻苦鉆研，進一步提高專業技能水平，做好對年輕員工的傳幫帶，多發現解決生產中的實際問題，把大工匠的作用發揮出來。史玉高在講話中指出，技能序列職務聘任是公司實施人才戰略、打造高水平“三支隊伍”的又一重要創新舉措，是加快推進高層次人才隊伍建設的重要一步，目的是暢通技能人員職業發展通道，培養一支高水準的技能人才隊伍。公司要實現打造最具競爭力的低速柴油機制造企業這一戰略目標，離不開技術的支持，離不開技能人才。希望你們進一步加強學習，既要加強本專業的縱向學習，也要注意橫向學習，既要學習理論知識，也要注重在實踐中總結提高，從而進一步提高解決“疑難雜癥”的能力。公司的形勢正在好轉，與競爭對手的比較優勢逐漸形成，希望你們立足崗位，心無旁騖地干好本職工作，為公司發展做出更大的貢獻。
李和達、鄒子俊和陶學峰3位受聘員工一致表示，被聘為公司首批工匠，既是榮譽也是責任，在今后的工作中，要發揮好帶頭作用，培養好年輕人，努力鉆研技術，提高產品質量，認真履行模范引領、攻艱創新、傳幫帶的崗位職責，不辜負公司的期望。
